Nos valeurs

Notre mission

Grâce à une approche proactive basée sur l'écoute permanente des attentes et des besoins de la population, favoriser une certaine qualité de vie en société en contribuant au maintien et/ou au rétablissement de la sécurité, de la salubrité et de la tranquillité publiques.



Nous le ferons en appliquant les principes d'une police orientée vers la communauté:

  • en menant des actions orientées vers l'extérieur
  • en visant la résolution des problèmes
  • en développant ou en améliorant des partenariats
  • en recherchant de manière constante la qualité dans nos interventions
  • en rendant compte de nos actions

Vision

Tournée vers l'extérieur et consciente qu'elle est un maillon important de la chaîne de sécurité, la zone de police vise à tendre vers l'excellence dans l'accomplissement de ses missions. Pour atteindre cette qualité optimale, il faut travailler à la fois sur les phénomènes criminels et le sentiment d'insécurité en étant animé d'une constante remise en question.

Nos valeurs



Pour l'exécution de ses missions, chaque membre du personnel se doit d'appliquer les valeurs de la police intégrée, structurée à deux niveaux, et de notre zone de police en particulier, à savoir :

  • Respecter et s'attacher à faire respecter les libertés et droits individuels ainsi que la dignité de chaque personne, spécialement en s'astreignant à un recours à la contrainte légale toujours réfléchi et limité au strict nécessaire
  • Respecter les institutions démocratiques, notamment en répondant ouvertement de ses actions
  • Etre intègre, impartial, respectueux des normes à faire appliquer et avoir le sens des responsabilités
  • Etre animé et faire montre d'un esprit de service caractérisé par :
    • une disponibilité permanente
    • la volonté d'améliorer sans cesse la qualité de notre travail
    • la recherche de solutions dans le cadre de nos compétences
    • la mise en oeuvre optimale des moyens adéquats
    • le souci du fonctionnement intégré des services de police
    • la transparence dans nos actions
  • Promouvoir les relations internes fondées sur le respect mutuel et contribuer au bien-être sur les lieux de travail